Noa

Qué es Noa

La asistente digital que opera tu programa de reconocimiento.

No es un sistema más que alguien de tu equipo tiene que administrar. Noa hace el trabajo: reconoce sola en las fechas que importan, atiende a tus colaboradores por WhatsApp, entrega premios reales en tu sede y te dice qué está pasando con tu gente.

Por qué existe

RH cargaba con un trabajo que no era suyo.

Hace mucho tiempo emprendimos en el negocio de regalos corporativos a la empresa. Con los años vimos el mismo patrón en planta tras planta: el equipo de RH gastando tardes en algo que debería correr solo, cajas de premios que se perdían y reconocimientos que llegaban tarde — o no llegaban.

Construimos Noa para liberarlos de la carga.

Noa es el producto que nuestros propios clientes nos pidieron en silencio durante años. Y ahora existe.

Cómo está hecha

Cuatro decisiones que definen a Noa.

No son características sueltas: es la forma en que está construida y por qué funciona en piso de producción.

Vive en WhatsApp

Tu colaborador no instala nada ni recuerda contraseñas. Consulta su saldo, ve el catálogo y canjea desde el chat que ya usa todos los días — funciona igual en el celular más sencillo del piso.

Hace el trabajo, no te lo asigna

Los programas corren solos: cumpleaños, aniversarios, bienvenidas y metas se reconocen el día exacto sin que nadie tenga que acordarse. Tú intervienes cuando quieres, no cuando el sistema te obliga.

Cada peso llega completo

Lo que cargas se convierte 100% en puntos para tu equipo: sin porcentaje perdido, sin comisión por canje. Si cargas $100,000, tu gente recibe puntos por $100,000.

El premio existe y se entrega

Detrás del catálogo hay inventario real y una operación logística que entrega en tus sedes, con garantía de marca. No son códigos digitales ni promesas: es la pantalla, la licuadora o la herramienta que tu colaborador eligió.

Qué incluye

Todo lo que necesita un programa de reconocimiento, ya construido.

Sin módulos que se cobran aparte y sin funciones que "vienen después".

Consola web

Para tu equipo de RH

  • Programas automáticos: cumpleaños, aniversarios, bienvenidas y metas
  • Reconocimiento manual en segundos — individual, por área o por sede
  • Eventos y campañas de temporada
  • Encuestas de satisfacción por WhatsApp
  • Reportes con hallazgos: riesgo de rotación y quién lleva sin reconocimiento
  • Presupuesto por sede y facturación CFDI 4.0
  • Alta de colaboradores por archivo, con sedes y equipos

WhatsApp · sin apps

Para tu colaborador

  • Consulta de saldo y movimientos cuando quiera
  • Catálogo completo y canje desde el chat
  • Reconocimiento entre compañeros
  • Logros y niveles que dan seguimiento a su avance
  • Responde encuestas sin formularios largos
  • Seguimiento de su pedido hasta la entrega

Operación

Detrás de cada canje

  • Catálogo curado con inventario real, actualizado al día
  • Entrega multi-sede en toda la república
  • Pedidos directos para compras fuera del programa de puntos
  • Personas de verdad respondiendo: Pedro y Edgar

Premios de marca

Las marcas que tu equipo reconoce.

Trabajamos directo con las marcas: cuando tu colaborador canjea, recibe el producto real, con su garantía y entregado en tu sede.

Samsung
LG
Hisense
Midea
Westinghouse
Daewoo
HP
Lenovo
Logitech
Lanix
Alexa
Aiwa
Steren
Kaiser
Vasconia
Disa
Truper
Timco
Relación directa con marcas

Productos originales con garantía de marca · facturación adaptable

Quién contesta cuando escribes

Pedro y Edgar. Y un equipo más amplio detrás.

Pedro Marrujo

Key Account Manager

Acompaño a tu equipo desde el primer mensaje hasta tu primer reconocimiento entregado.

Edgar Zambrano

Key Account Manager

Te ayudo a configurar tu programa correctamente desde el día uno — sin sorpresas, sin pasos saltados.

Y un equipo más amplio de operaciones y desarrollo. Pero estos son los dos que te contestan primero.

Tu equipo merece esto. Hoy.

Tu primer reconocimiento, esta semana.

Activas Noa en una mañana. Tu equipo recibe su primer reconocimiento esa misma semana. Sin tarjeta, sin contrato. Y si quieres que te lo expliquen en vivo, Pedro o Edgar te dan 15 minutos.